V slovarju Kraljeve španske akademije se pojem proaktivnosti ne pojavi, verjetno zato, ker je to sodoben izraz, ki še vedno ne uživa popolnega sprejemanja med učenci našega jezika. Vsekakor je to koncept, ki smo ga vsi slišali v določenem času in je v naših družbah vse pomembnejši, zato ga je treba opredeliti.

Reaktivni ljudje so močno prizadeti zaradi okoliščin, okolje pa jih zelo vpliva. Ti ljudje osredotočajo svojo skrb na to, kaj počnejo drugi, na težave, ki se dogajajo okoli njih, predvsem pa usmerijo pozornost na dejstva, ki nimajo rešitve. Nimajo zmožnosti za ukrepanje, zanesejo jih dogodki.

Večkrat se proaktivnost zamenjuje s hiperaktivnostjo, vendar so izrazi, ki niso nikakor povezani. Hiperaktivni ljudje delujejo vodeno s svojimi impulzi, ne da bi posvečali pozornost posledicam, ki temeljijo skoraj izključno na njihovih trenutnih dražljajih ; namesto tega proaktivni ljudje ne delujejo v naglici ali na neorganiziran način, merijo, kaj bodo storili in kakšne so možne posledice, niso agresivni ali arogantni, prepričani so, kaj potrebujejo, in ukrepajo v skladu s tem.

Nenazadnje je treba opozoriti, da so lahko podjetja, ki najemajo proaktivne zaposlene, temeljni cilj, celo nekatera podjetja prenesejo izkušnje na kakovost proaktivnosti pri svojih potencialnih zaposlenih. Na področju zaposlovanja je proaktivna oseba tista, ki predvideva probleme, jih preprečuje ali je pripravljena učinkovito se soočiti z njimi. Prav tako lahko prenese pritiske sektorja in svoje ukrepe vedno osredotoča na stvari, ki jih je treba izboljšati; ne boji se sprememb, poleg tega jih spodbuja; in predvsem ne pusti, da bi ga porazil neuspeh, ampak se uči iz svojih napak.